Как стать идеальным сотрудником?

Как стать идеальным сотрудником?

 

Несколько советов, которые помогут проявить себя, заработать хорошую репутацию и профессиональный опыт.


Делайте больше, чем нужно

ноут

Хороших работников много. Но если приходится выбирать из двоих, кого предпочтет шеф – того, кто справляется со своими обязанностями, или того, кто делает это и еще работает сверх плана?

Не пренебрегайте своими обязанностями и первостепенными задачами. Если ваш уровень продаж упал, не стоит хвастаться, что вы улучшили свой уровень знания иностранного языка. А если показатели в норме, можно и упомянуть о своем повышении, указав, что вы можете работать с иностранными клиентами, так как улучшили свои знания английского языка.


Не опаздывайте на работу

будильник 

Конечно, случаются форс-мажоры (снегопад, пробки, поломка машины), но если опоздания постоянные, причина в чем-то еще. Начальник видит в опозданиях четкий сигнал – работа вам не нравится или не подходит. Если работа вам не подходит, шеф укажет вам об этом при увольнении. Опоздания показывают, что вы не умеете управлять своим временем, значит, и работать будете безответственно и постоянно срывать дедлайны. Если работа вам нравится, ставьте будильник на полчаса раньше и приходите вовремя.


Не откладывайте на потом

дела

Вы уже не студент, который может позволить себе жить от сессии до сессии, а остальное время лениться. На карьерном пути это станет преградой. Вам кажется, что времени полно и задача несложная, и вы успеете ее сделать вовремя. Но сроки поджимают, задание оказалось сложнее, чем вы думали сначала, и появляется только одна мотивация: нежелание искать новую работу из-за вероятного увольнения.

Из-за стресса в такой ситуации возникают проблемы с качеством работы, и вы теряете авторитет среди коллег и руководства. Научитесь все делать вовремя хотя бы ради своих нервов.


Ставьте перед собой конкретные цели

офис

Люди делятся на две категории – люди-цели и люди-мечты. Пока первые тяжело работают, шаг за шагом приближаясь к цели, вторые только мечтают и сокрушаются, что нет волшебной палочки, и добрая фея не подарит им хорошую работу с высокой зарплатой и еще много чего. Людям легче верить в магию и везение, чем работать.

Люди-мечты хотят стать миллионерами уже завтра, а люди-цели ставят себе задачу до вечера окончить отчет, в следующем месяце окончить курсы повышения квалификации, а затем говорить с начальством о повышении зарплаты. Так они продвигаются вперед.


Несите ответственность

работа

Ответственность – это действия, и наоборот, бездействие равняется безответственности.

Каждый работник отвечает сам за себя, за результаты работы, которая ему поручена. Идеальный работник, если он обеспечен условиями труда (это уже зависит от руководства компании), качественно выполняет свою работу. Именно уверенность в результате является залогом процветания компании, что очень ценится руководством. Ответственность за свою работу – признак идеального сотрудника, который хочет добиться успешного карьерного роста.

 

Автор: Мирослава Тыминская


прочитано: 560

Отзывы:

Нет отзывов

Консультации специалистов
Инструктор по фитнесу
Путь к себе
Детский психолог
Самые читаемые статьи